Luego de cumplirse la etapa de negociación, la administración del GAD Municipal de Azogues y el Sindicato Único de Trabajadores llegaron a un acuerdo y suscribieron el décimo contrato colectivo, documento que ahora pasará al Ministerio del Trabajo para el trámite correspondiente; el acuerdo empezará a regir con fecha enero de 2017.
El Secretario General del Sindicato Único de Trabajadores del Municipio de Azogues, Abg. Luis Antonio Quezada, se muestra complacido por los resultados obtenidos. “Se ha logrado un incremento remunerativo que está dentro de los rangos establecidos por el Ministerio del Trabajo, en donde se ha determinado tablas y techos para la negociación”, precisa, al destacar la apertura del Alcalde de Azogues, Dr. Virgilio Saquicela Espinoza, para atender los requerimientos de los trabajadores, a pesar de la situación económica del país y de los recortes presupuestarios a los Gobiernos Locales.
“Si bien nuestra aspiración era un incremento del 100%, al menos hemos alcanzado el 50%”, enfatiza, al precisar que entre los puntos del acuerdo se encuentra un incremento de 15 dólares a las remuneraciones, 50 % de elevación en el valor de la alimentación, entrega de la ropa de trabajo y mantener conquistas laborales como los sietes salarios básicos para el retiro voluntario y siete cupos anuales para la salida de la institución. “Estos valores no estarán sobre los montos reglamentados por el Ministerio de Trabajo para no caer en la sobrevaloración”, reitera.
El dirigente señala sentirse satisfecho por los términos de la negociación, más aún cuando se ha logrado un acuerdo con la administración municipal, evitando otras instancias en Cuenca y Quito que habría demorado la firma del Contrato Colectivo. (I)
